Үйл явдал
Хөдөлмөрийн маргаан болон эд хөрөнгийг буцаан шилжүүлэх тухай. Ажилтан ажиллах хугацаандаа авсан цалин хөлсний зардлыг ажил олгогч компани зээл болон бусад зардлаар суутгаж төлбөрөө барагдуулсан гэж үзэн, цалин хөлс болон автомашины өмчлөх эрхийг өөрийн нэр дээр шилжүүлэхийг шаардсан тул маргаан үүссэн.
Талуудын байр суурь
- Нэхэмжлэгч: Ажил олгогч компани цалингийн зардлыг суутгаж төлбөрөө барагдуулж чадахгүй байгаа тул цалин хөлс болон автомашины өмчлөх эрхийг өөрийн нэр дээр шилжүүлэх ёстой гэж үзсэн.
- Хариуцагч: Ажилтан зээлээ төлж барагдуулж чадахгүй байгаа тул автомашины өмчлөх эрхийг шилжүүлэх үндэслэлгүй, мөн зээл олгосон гэх баримт нотлогдоогүй гэж үзсэн.
Шатуудын шийдвэр
Анхан шатны шүүх нэхэмжлэлийн үндсэн болон сөрөг шаардлагуудыг бүгдийг нь хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн бөгөөд давж заалдах шатны шүүх анхан шатны шийдвэрийг хүчингүй болгож, хэргийг дахин шийдвэрлүүлэхээр буцаасан. Шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааны явцад нэхэмжлэгч талаас нэхэмжлэлийн шаардлагыг нэмэгдүүлэхдээ ажилтан (өөр этгээд) нэхэмжлэгчээр оролцуулах хүсэлт гаргасан боловч шүүх тухайн этгээдийг хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагаанд оролцуулахгүй, цалингийн маргааныг тусад нь шийдвэрлэх эрхтэй гэж үзэн шаардлагыг хангахгүй орхисон нь буруу тул Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 27.3-ын дагуу шаардлагатай этгээдийг оролцуулахгүйгээр шийдвэр гаргасан нь зөрчсөн гэж дүгнэв.
Хууль зүйн гол дүгнэлт
- Нэхэмжлэгч талаас нэхэмжлэлийн шаардлагыг нэмэгдүүлэх үед ажилтан (өөр этгээд) нэхэмжлэгчээр оролцох хүсэлт гаргасан боловч шүүх тухайн этгээдийг хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагаанд оролцуулахгүй байсан нь Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 27.3-ын дагуу шаардлагатай этгээдийг оролцуулах ёстой гэсэн заалтыг зөрчсөн байна.
- Маргааны зүйлийн талаар мэтгэлцэх нь талуудын хооронд үүссэн маргааны үйл баримтыг зөв тогтоож, эрх зүйн дүгнэлт хийхэд ач холбогдолтой тул хэргийг дахин хянан шийдвэрлэх ёстой (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 168.1.1).
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух