Өмнөговь аймгийн Эрүү, Иргэний хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

Үйл явдал

Үйлдвэрчний эвлэлийн хорооны шийдвэр хүчингүй болгох болон тэтгэвэрт гарсан ажилтнаас буцалтгүй тусламж олгох тухай маргаан. Сонгуульт ажилтнаас чөлөөлөгдөх үед 6 сарын үндсэн цалинтай тэнцэх хэмжээний тусламж олгох ёстой гэсэн журмын заалтыг хариуцагч тал хэрэгжүүлээгүй тул нэхэмжлэгч хариуцагч талын хурлын шийдвэрийг хүчингүй болгож, мөнгө гаргуулахыг шаардсан.

Талуудын байр суурь

• Нэхэмжлэгч: Тэргүүлэгчдийн хурлын тогтоолоос хамаарч тэтгэвэрт гарсан тохиолдолд 6 сарын үндсэн цалинтай тэнцэх хэмжээний нэг удаагийн буцалтгүй тусламж олгох ёстой гэж үзсэн.
• Хариуцагч: Үйлдвэрчний эвлэлийн хорооны тэргүүлэгч гишүүд эрх мэдэлдээ тулгуурлан тусламж олгох эсэх асуудлыг хэлэлцэж шийдвэр гаргах эрхтэй тул тухайн шийдвэр нь журмын дагуу болсон гэж үзсэн.

Шатуудын шийдвэр

Анхан шатны шүүх нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгосон тул давж заалдах шатны шүүх анхан шатны шийдвэрийг хүчингүй болгож, хэргийг дахин шийдвэрлүүлэхээр мөн шүүхэд буцаасан. Анхан шатны шүүх үйлдвэрчний эвлэлийн хорооны шийдвэрт хууль зүйн дүгнэлт хийж, шийдвэрлэхгүй орхисон тул энэ нь Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 116.2-т заасан шийдвэр хууль ёсны бөгөөд үндэслэл бүхий байх шаардлагыг хангаагүй байна.

Хууль зүйн гол дүгнэлт

• Үйлдвэрчний эвлэлийн хороо нь мэргэжлээрээ бие даан, чөлөөтэй үйл ажиллагаа явуулах эрхтэй тул тэдний хурлын шийдвэр нь хууль зүйн үр дагавар үүсэх ёстой (Үйлдвэрчний эвлэлийн эрхийн тухай хууль 4.1, 5.1.10).
• Анхан шатны шүүх нь үйлдвэрчний эвлэлийн хорооны шийдвэрт хууль зүйн дүгнэлт хийж, шийдвэрлэхгүй орхисон тул Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 168.1.1-ийн дагуу шийдвэрийг хүчингүй болгох ёстой.
• Шүүх нь хуулийг Улсын дээд шүүхийн албан ёсны тайлбараас өөрөөр тайлбарлаж хэрэглэсэн эсэхийг тодорхойлохын тулд хяналтын журмаар гомдол гаргах эрхтэй (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 167.5, 172.2).