Баян-Өлгий аймгийн Эрүү, Иргэний хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

Үйл явдал

Ажилтан ажилд эгүүлэн тогтоох эрхтэй эсэх, ажлын байрны шаардлагыг хангахгүй байх нь ажлаас чөлөөлөх үндэслэл болох эсэх тухай маргаан үүсжээ. Ажил олгогч нь ажилтны эзэмшсэн мэргэжил нь ажлын байрны тодорхойлолтод заасан шаардлагыг хангахгүй байгааг үндэслэн ажлаас чөлөөлөх тушаал гаргасан байна. Гэвч ажилтан нь тухайн ажилд ажиллаж байх хугацаандаа холбогдох чиглэлээр төрөлжсөн сургалтад хамрагдсан, мөн ажил олгогчийн зүгээс ажил мэргжлээр нь дахин суралцахыг удаа дараа сануулж ирсэн баримт тогтоогдсон тул ажил олгогчийн шийдвэр үндэслэлгүй гэж үзсэн.

Талуудын байр суурь

• Нэхэмжлэгч: Ажил олгогчийн ажлаас чөлөөлөх тушаалыг хүчингүй болгож, урьд эрхэлж байсан ажилд эгүүлэн тогтоох шаардлагатай.
• Хариуцагч: Ажилтан ажлын байрны шаардлагын дагуу мэргэжил эзэмшээгүй тул Хөлдөлмөрийн тухай хууль 40.1.2-т заасны дагуу ажлаас чөлөөлсөн нь хууль ёсны болсон.

Шатуудын шийдвэр

Анхан шатны шүүх ажилтан ажилд эгүүлэн тогтоох тухай гомдлыг хянан шийдвэрлэхгүй орхигдуулсан тул давж заалдах шатны шүүх ажилтныг ажилд эгүүлэн тогтоох шийдвэр гаргаж, анхан шатны шийдвэрт нэмэлт өөрчлөлт оруулсан. Ажилтан нь ажилд ажиллаж байх хугацаандаа холбогдох чиглэлээр сургалтад хамрагдсан, мөн ажил олгогчийн зүгээс ажил мэргэжлээр нь дахин суралцахыг сануулж ирсэн баримттай тул ажил олгогчийн шийдвэр үндэслэлгүй, учир нь ажилтан ажлын байрны шаардлагыг хангах боломжтой байсан.

Хууль зүйн гол дүгнэлт

• Ажилтан нь ажилд ажиллаж байх хугацаандаа холбогдох чиглэлээр сургалтад хамрагдсан баримттай байсан тул ажил олгогч ажилтныг ажлаас чөлөөлөх үндэслэлгүй, учир нь ажилтан ажлын байрны шаардлагыг хангах боломжтой байсан (Хөлдөлмөрийн тухай хууль 128.1.2).
• Ажил олгогч ажилтныг ажил мэргэжлээр нь дахин суралцахыг сануулж, хүндэтгэж ирсэн баримттай тул ажил олгогчийн шийдвэр үндэслэлгүй гэж дүгнэв.
• Шүүх хэргийг хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн заалтыг хангахгүй орхигдуулсан тул нэмэлт өөрчлөлт оруулж, ажилтныг ажилд эгүүлэн тогтоох шийдвэр гаргав (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 115.2.1).