Ачааллаж байна...
Шүүхийн тогтоол татаж байна...
Шүүхийн тогтоол татаж байна...
Захиргааны хэрэг - Хяналтын шатны шүүх
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь өөрийгөө албан тушаалд эгүүлэн тогтоолгох, цалин гаргуулах, нийгмийн даатгалын бичилт хийлгүүлэхийг шаардсан. Хариуцагч нь нэхэмжлэгчийг албан тушаалаас нь халахдаа хууль бус арга хэрэглэсэн, нотлох баримтыг буруу үнэлсэн гэж үзэж байв. АНХАН ШАТ: Нэхэмжлэгчийн гаргасан нэхэмжлэлийн шаардлагыг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгож, нэгэн тушаалыг хүчингүй болгуулах шаардлагаас татгалзсан. ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг өөрчилж, нэхэмжлэгчийн бүх нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгосон. ХЯНАЛТЫН ШАТ: Давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэгчийн гомдлыг хангахгүй орхисон. ҮНДЭСЛЭЛ: * Нэхэмжлэгчийн албан тушаалаас халагдсан үндэслэл нь хууль, дүрэмд нийцсэн. * Нэхэмжлэгчийн гаргасан зөрчлийг шалгах явцад эрүүгийн хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааны явцад тогтоогдсон байсан тул сахилгын зөрчлийг дахин шалгах шаардлагагүй. * Эрүүгийн хэргийг хөөн хэлэлцэх хугацаа дууссан гэдэг үндэслэлээр хэрэгсэхгүй болгосон нь сахилгын шийтгэл ногдуулахад хамаарахгүй. * Захиргааны актын харьяаллын бус гэж анхан шатны шүүхээс татгалзсан нь үндэслэлгүй байсан.
Дүн шинжилгээ боловсруулж байна...
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь өөрийг нь албанаас халах тухай даргын тушаалыг хүчингүй болгож, хуучин албан тушаалд нь эгүүлэн тогтоолгож, цалин хөлсийг гаргуулах, нийгмийн даатгалын дэвтэрт нөхөн...
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь ажлаас халагдсан тушаалыг хууль бус гэж үзэн хүчингүй болгох, өмнөх албан тушаалд эгүүлэн томилуулах, ажилгүй байсан хугацааны цалин хөлс гаргуулах, даатгалын дэвтэр...
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь ажлаас чөлөөлсөн захиргааны актыг хүчингүй болгож, албан тушаалд эгүүлэн тогтоолгож, ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах, нийгмийн даатгалын бүртгэл хийлгүүлэ...
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь ажлаас чөлөөлөх захирамжийг эсэргүүцэж, албан тушаалд буцаан тогтоож, саакалтад гарсан цалин хөлсийг нөхөн олгох шаардлага гаргав. Хариуцагч нь анхан болон давж заал...
ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь албан тушаалаас халагдсаныгаа эсэргүүцэж, албан тушаалдаа эгүүлэн тогтоолгох, олговор гаргуулах, нийгмийн даатгалын бичилт хийлгүүлэхийг шаардсан. Хариуцагч нь нэхэм...