Үйл явдал
Хөдөлмөрийн маргаан — ажилласан жил тогтоолгох. Нэхэмжлэгч нь боловсролын байгууллагад галчаар ажиллаж байсан хугацаагаа архивын тушаал нь олдохгүй байгаа тул шүүхээр тогтоолгох хүсэлт гаргасан.
Талуудын байр суурь
- Нэхэмжлэгч: 1995 оноос 2015 он хүртэл тасралтгүй галчаар ажиллаж байсан байдлыг тогтоож өгөхөө хүссэн.
- Хариуцагч: [Хариуцагч тал хэргийн явцад оролцоогүй тул байр суурь илэрхийлэгдээгүй]
Шийдвэр ба үндэслэл
Шүүх нэхэмжлэлийн зарим хэсгийг хангаж, үлдэх хэсгийг хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэв.
- Нийгмийн даатгалын газрын лавлагаа болон төрийн үйлчилгээний нэгдсэн системийн мэдээлэлд ажилласан хугацаа, шимтгэл төлөлтийн мэдээлэл баримтжуулагдсан тул тухайн хугацааг ажилласан байдал гэж тогтоов.
- Нэхэмжлэгчийн гаргасан нийгмийн даатгалын дэвтрийн хуулбар нь төрийн байгууллагын лавлагаатай зөрүүтэй байсан тул түүнийг шийдвэрийн үндэслэл болгох боломжгүй гэж үзэв.
- Ажиллаж байсан байдлыг тогтоох асуудлыг Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 135.2.6-д заасны дагуу онцгой ажиллагааны журмаар хянан шийдвэрлэв.
Хууль зүйн гол дүгнэлт
- Нийгмийн даатгалын шимтгэл төлөлтийн лавлагаа, төрийн үйлчилгээний нэгдсэн системийн мэдээлэл нь ажилласан хугацааг баталгаажуулах үндэслэл болно (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль 135.2.6).
- Нэхэмжлэгчийн гаргасан хувийн дэвтрийн мэдээлэл нь албан ёсны лавлагаатай зөрүүтэй байсан тул түүнийг ажилласан байдлыг батлах нотлох баримт гэж үзэхгүй (Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хууль).