Үйл явдал
Захиргааны хэм хэмжээний актын төсөлд эрх ашиг нь хөндөгдөж буй бүлгийн оролцоог хангах, холбогдох байгууллагуудын санал авах үүрэг биелсэн эсэх тухай маргаан үүсэв. Хариуцагч байгууллага багш бэлтгэх үйл ажиллагааг зохицуулах журмыг баталсан нь мэргэжлийн нэр төр, хүүхдийн эрх зүй болон захиргааны үйл ажиллагааны зарчмыг зөрчсөн гэж үзэв.
Талуудын байр суурь
- Нэхэмжлэгч: Захиргааны хэм хэмжээний акт нь эрх ашиг нь хөндөгдөж буй багш нарын санал авч, хэлэлцүүлэг зохион байгуулаагүй тул Захиргааны ерөнхий хууль зөрчсөн гэж үзэв.
- Хариуцагч (захиргааны байгууллага): Актын төслийг бэлтгэх явцад холбогдох байгууллагуудын санал авч, хууль ёсны журмын дагуу шийдвэр гаргасан тул зөрчилгүй гэж үзэв.
Шатуудын шийдвэр
Захиргааны хэрэг шүүх хэргийг хянан шийдвэрлэсэн. Энэ шатны шүүх маргаан бүхий журмын зарим заалтуудыг хариуцагч байгууллагаас дахин шинэ акт гаргах хүртэл дөрвөн сарын хугацаагаар түдгэлзүүлэхээр шийдвэрлэв. Учир нь эрх ашиг нь хөндөгдөж буй бүлгийн оролцоог хангах, хэлэлцүүлэг хийх үүрэг биелсэн болох нь баримтаар тогтоогдоогүй тул захиргааны үйл ажиллагааны тусгай зарчим зөрчсөн гэж үзэв.
Хууль зүйн гол дүгнэлт
- Захиргааны хэм хэмжээний актыг батлахын өмнө эрх ашиг нь хөндөгдөж буй бүлгийн оролцоог хангах, хэлэлцүүлэг зохион байгуулах нь захиргааны байгууллагын хуулиар хүлээсэн үүрэг тул хэлэлцүүлэг хийгдээгүй тохиолдолд энэ нь захиргааны үйл ажиллагааны тусгай зарчим болон хууль дээдлэх зарчимд нийцэхгүй (Захиргааны ерөнхий хууль 62.2).
- Зохицуулах харилцаа нь бусад байгууллагын чиг үүрэгт давхар хамаарч байгаа бол тухайн байгууллагаас албан ёсоор санал авах ёстой тул санал авч төслийг бэлтгэсэн эсэх нь актын хууль ёсны байдлыг тогтоох үндэслэл болно (Захиргааны ерөнхий хууль 61.2).
- Захиргааны хэм хэмжээний акт нь хууль тогтоомжийн нэр томьёо болон нийтээр хүлээн зөвшөөрсөн утгад нийцсэн байх ёстой (Захиргааны ерөнхий хууль 60.1.5).
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух