Тогтоол №2582·Захиргаа · Давж шат
### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- **Үйл явдал**: ШШГЕГ-ын даргын тушаалаар нэхэмжлэгчийг цэргийн алба хаасны хувь тэнцүүлсэн тэтгэвэр тогтоон ажлаас чөлөөлсөн. Нэхэмжлэгч ажилласан хугацааг дутуу тооцсон, бүрэн тэтгэвэр болон 36 сарын тэтгэмж авах эрхтэй гэж маргасан.
- **Нэхэмжлэгч**: Х.Д. Тэтгэвэр тогтоосон тушаалыг илт хууль бусад тооцуулах, ажилласан жил тогтоолгох, 36 сарын тэтгэмж гаргуулах.
- **Хариуцагч**: ШШГЕГ-ын дарга. Тушаал хууль ёсны, нэхэмжлэгч цэргийн албанд 10 жил 5 сар ажилласан тул бүрэн тэтгэвэр олгох үндэслэлгүй.
### 🏛️ АНХАН ШАТ
- **Өдөр**: 2018-10-08, **Дугаар**: 128/ШШ2018/0623
- **Шийдвэр**: Нэхэмжлэлийг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгосон.
- **Үндэслэл**: Цэргийн алба хаагчийн тэтгэвэр, тэтгэмжийн тухай хуулийн 4.1.5, 8.2, 18.1, 19.2. Маргаан бүхий акт илт хууль бус байх шинжийг агуулаагүй, ажилласан хугацаа бүрэн тэтгэвэр тогтоох шаардлага хангахгүй.
### ⚖️ ДАВЖ ЗААЛДАХ ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР
- **Өдөр**: [yyyy-mm-dd], **Дугаар**: [Дугаар тодорхойгүй]
- **Гомдлол гаргагч**: Нэхэмжлэгч
- **Гомдлолын шалтгаан**: Шүүх нотлох баримт дутуу бүрдүүлсэн, нэхэмжлэлийн зарим шаардлагад дүгнэлт өгөөгүй, ажилласан хугацааг буруу тооцсон.
- **Шийдвэр**: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрт өөрчлөлт оруулж, нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгосныг хэвээр үлдээсэн.
### 📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Захиргааны ерөнхий хуулийн 47.1-д заасан утга агуулгын илэрхий алдаатай эсхүл биелүүлэх боломжгүй гэх нөхцөл тогтоогдоогүй тул акт илт хууль бус биш юм.
- Цэргийн алба хаагчийн тэтгэвэр, тэтгэмжийн тухай хуулийн 19.1-д зааснаар эмэгтэй алба хаагч 20-оос доошгүй жил ажиллаж байж 36 сарын тэтгэмж авах эрх үүснэ.
- Нэхэмжлэгч цэргийн байгууллагад 10 жил 5 сар 29 хоног ажилласан нь тогтоогдсон тул бүрэн тэтгэвэр болон 36 сарын тэтгэмж авах хуулийн шаардлага хангаагүй байна.
- Шүүх нэхэмжлэлийн шаардлагын хүрээнд буюу "илт хууль бусад тооцуулах" үндэслэлд дүгнэлт хийсэн нь Захиргааны хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 106.5-д нийцсэн.
- Анхан шатны шүүх хэрэг хянан шийдвэрлэх ажиллагааны журам зөрчөөгүй, маргааны үйл баримтыг зөв дүгнэсэн байна.
ХуульTech