ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нийгмийн даатгалын системийн чанартай үйлчилгээний 75 хоногийн аяныг зохион байгуулахтай холбоотой ажлыг хангалтгүй биелүүлсэн, тайлан мэдээ хожимдуулсан гэх үндэслэлээр нэхэмжлэгчид сануулах сахилгын шийтгэл ногдуулсан тушаалыг хүчингүй болгуулах тухай нэхэмжлэлийн шаардлага. АНХАН ШАТ: Нэхэмжлэлийн шаардлагыг бүхэлд нь хэрэгсэхгүй болгож шийдвэрлэсэн.
ҮНДЭСЛЭЛ: Сахилгын шийтгэл ногдуулахдаа "сонсох ажиллагаа" явуулаагүй гэх нэхэмжлэгчийн талын гомдлыг хэлтсийн даргын үйлчлүүлэгчидтэй харилцахдаа сөрөг нөлөөлөл бүхий актыг гаргахын өмнө тайлбар авах боломж олгосон нь ажилчдын хурлын тэмдэглэлээр нотлогдож байно гэж үзсэн. Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан албан үүргээ хангалтгүй биелүүлсэн, тайлан мэдээг удаа дараа хожимдуулсан нь албан бичиг, түүний шийдвэрлэлт, гэрчийн мэдүүлэг, хурлын тэмдэглэл зэргээр тогтоогдож байхаар шийдвэрлэсэн. Дээд шатны албан тушаалтнаас өгсөн үүрэг даалгавар, шийдвэрийг биелүүлээгүй, хугацаа хэтрүүлсэн нь тогтоогдсон тул захиргааны акт хууль зүйн үндэслэлтэй гэж үзсэн.
Өөр асуулт байна уу?
Монгол Улсын хууль, тогтоомж, шүүхийн шийдвэрийн санд суурилсан хиймэл оюунаас хүссэн асуултаа асуу
Асуух