📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: Оюу толгой ХХК-ийн Гүний уурхайн захирлын 2020.02.10-ны өдрийн Б-267 дугаар тушаалд үндэслэн Э.Мөнхбилэгийн хөдөлмөрийн гэрээг дуусгавар болгосон тухай
- Нэхэмжлэгч: Э.Мөнхбилэг - Оюу толгой ХХК-ийн тушаалыг хүчингүй болгож, ажилд эгүүлэн тогтоолгох, цалин хөлсийг олгох, даатгалын дэвтэрт нөхөн бичилт хийхийн тухай нэхэмжлэл гаргасан
- Хариуцагч: Оюу толгой ХХК - Хөдөлмөрийн гэрээний хугацаа дуусаж, цаашид сунгагдахгүй болсон үндэслэлээр гэрээг дуусгавар болгосон
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: Оюу толгой ХХК-ийн тушаалыг хүчингүй болгож, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгосон
- Үндэслэл: Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 128.1.2, 69.1, 46.2
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Э.Мөнхбилэг
- Гомдлолын шалтгаан: Шүүхийн шийдвэр хөдөлмөрийн хуульд үндэслэлгүй, ажилд эгүүлэн тогтоолгож, цалин хөлсийг олгосон нь буруу гэж маргасан
- Шийдвэр: Анхан шатны шийдвэрийг хүчингүй болгож, хэргийг дахин шийдвэрлүүлэхээр анхан шатны шүүхэд буцаасан
- Үндэслэл: Иргэний хэрэг шүүхэд хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 168.1.7, 176.2.5
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Э.Мөнхбилэг
- Гомдлолын шалтгаан: Хяналтын шатны шүүх хөдөлмөрийн хуульд үндэслэлгүй шийдвэрлэсэн гэж маргасан
- Шийдвэр: Анхан болон давж шатны шүүхийн шийдвэр, магадлалыг хэвээр үлдээж, нэхэмжлэлийн шаардлагыг хэрэгсэхгүй болгосон
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 23.2.2, 37.1.3-т үндэслэн Оюу толгой ХХК-ийн тушаал зөвшөөрөгдсөн
- Хөдөлмөрийн гэрээний хугацаа дуусаж, цаашид сунгагдахгүй болсон тохиолдолд гэрээг дуусгавар болгох нь хуульчилсан
- Нэхэмжлэгч болон түүний өмгөөлөгч нарын хяналтын журмаар гаргасан гомдлыг хангахгүй орхисан
- Улсын тэмдэгтийн хураамжийн тухай хуулийн 7.1.1, 41.1.5-д үндэслэн нэхэмжлэгч улсын тэмдэгтийн хураамж төлөхөөс чөлөөлөгдөхийг дурдасан