Шүүхийн тогтоол #7678

ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь ажлаас халагдсан нь үндэслэлгүй тул ажилд эгүүлэн тогтоолгох шаардлага гаргасан. Хариуцагч нь орон тоо цөөрсөн үндэслэлээр ажлаас чөлөөлсөн гэж маргасан. АНХАН ШАТ: ...

### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА - **Үйл явдал**: Нэхэмжлэгч Ц.Н нь СУИС-ийн салбар З-д ерөнхий эрдэм, мэргэжлийн боловсрол хариуцсан сургалтын албаны мэргэжилтнээр ажиллаж байгаад хариуцагчийн 2017 он...

### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА - **Үйл явдал**: “Т Б” ХХК Б.Ш-ын хөдөлмөрийн гэрээг бүтэц өөрчлөлтөөр орон тоо хасагдсан үндэслэлээр цуцалсан. - **Нэхэмжлэгч**: Б.Ш - тушаалыг хүчингүй болгуулж, ажил...

ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилч нэхэмжлэгч нь ажлаас үндэслэлгүй халагдсан гэж үзэн, ажилд эгүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны цалин гаргуулах, холбогдох даатгалын шимтгэлийг нөхөн төлүүлэхийг шаа...

ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилтан ажлаас халагдсаны дараа тухайн албан тушаал дахин бий болж, өөр хүн томилогдсон тул хууль бус гэж үзэн урьд эрхэлж байсан ажилд эгүүлэн тогтоолгохоор нэхэмжилсэн. АНХАН ША...