Шүүхийн тогтоол #2955

### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА - **Үйл явдал**: “Т Б” ХХК Б.Ш-ын хөдөлмөрийн гэрээг бүтэц өөрчлөлтөөр орон тоо хасагдсан үндэслэлээр цуцалсан. - **Нэхэмжлэгч**: Б.Ш - тушаалыг хүчингүй болгуулж, ажил...

ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Нэхэмжлэгч нь ажилд эгүүлэн тогтоолгох, ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах шаардлага гаргасан. Хариуцагч нь ажлаас чөлөөлсөн тушаал нь хууль ёсны бөгөөд үндэслэлтэй гэж үз...

### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА - **Үйл явдал**: Нэхэмжлэгч Г.Жавзандулам нь 2016 оноос Монгол Улсын Боловсролын их сургуульд оюутан хариуцсан зохион байгуулагчаар ажиллаж байгаад 2019 оны 01 дүгээр...

ХЭРГИЙН ТАНИЛЦУУЛГА: Ажилтан нь ажлаас үндэслэлгүй халагдсан гэж үзэн, ажилд эгүүлэн тогтоолгож, ажилгүй байсан хугацааны олговор гаргуулах нэхэмжлэл гаргав. Хариуцагч нь ажилтны давтан зөрчил, ажлын ...

### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА - **Үйл явдал**: МҮОНРТ-ийн Ерөнхий захирлын тушаалаар А.Э-ыг ажилд эгүүлэн тогтоосон боловч, хөдөлмөрийн гэрээ байгуулаагүй байхад "сүлжээт нэвтрүүлгээ хүндэтгэн үзэх ...