Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын эрх зүй · ХӨДӨЛМӨРИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ
Хөдөлмөрийн эрхийн маргааныг Сум, дүүргийн хөдөлмөрийн эрхийн маргаан зохицуулах гурван талт хороогоор шийдвэрлүүлэхээр гомдол гаргах хугацааг Д хүндэтгэн үзэх шалтгаанаар хэтрүүлжээ. Уг хугацааг сэргээх эсэх асуудлыг хэн шийдвэрлэх вэ?
Шинэчилсэн: 2026.10.04
- A.Байгууллагын хөдөлмөрийн эрхийн маргаан таслах комисс, байхгүй бол Сум, дүүргийн хөдөлмөрийн эрхийн маргаан зохицуулах гурван талт хороо шийдвэрлэнэ
- B.Хөдөлмөрийн тухай хуулиар энэ асуудлыг зохицуулаагүй
- C.Сум, дүүргийн хөдөлмөрийн эрхийн маргаан зохицуулах гурван талт хороо шийдвэрлэнэ
- D.Шүүх шийдвэрлэнэ✓ Зөв хариулт
Хөдөлмөрийн тухай хууль 157.1