Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын эрх зүй · ХӨДӨЛМӨРИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ
Автозамын ажилд түрээслүүлсэн зам индүүдэгч, оператор /ажилтны/-ын буруутай үйлдлийн улмаас замын хажуу руу унасан тул компани түүнийг 2.5 сая төгрөгөөр засварласан, мөн түрээслэгч компани 2 хоногийн сул зогсолтын төлбөрийг түрээсийн төлбөрөөс хассан. Компани, ажилтантай эд хөрөнгийн бүрэн хариуцлагын гэрээгүй боловч ажил үүрэгтэй нь холбогдуулан мэдэлд нь шилжүүлсэн эд хөрөнгөд хохирол учруулсан гэж дээрх завсрын зардал, сул зогсолтын төлбөрийг ажилтнаар нөхөн төлүүлэхээр шийдвэрлэжээ. Та өөрийгөө ажилтан гэж төсөөлбөл уг шийдвэрийг зөвшөөрөх үү, хуульд заасан ямар алхам хийх байсан бэ?
Шинэчилсэн: 2026.10.04
- A.Зөвхөн сул зогсолтын төлбөрийг хариуцан төлнө. Харин засварын зардлыг төлөх үндэслэлгүй тулэнэ асуудлаар компанийн хөдөлмөрийн эрхийн маргаан таслах комисст гомдол гаргана
- B.Би компанитай эд хөрөнгийн бүрэн хариуцлагын гэрээ байгуулаагүй учир уг хохирлыг хариуцахгүй. Иймд энэ асуудлаар шүүхэд нэхэмжлэл гаргана
- C.Зөвхөн зам индүүдэгчийн засварын зардлыг төлнө. Харин олох байсан орлогыг төлөх үндэслэлгүй тул энэ асуудлаар компанийн хөдөлмөрийн эрхийн маргаан таслах комисст гомдлоо гаргана✓ Зөв хариулт
- D.Миний буруутай үйлдлийн улмаас компани засварын болон 2 хоногийн түрээсийн орлогоор хохирсон учир шийдвэрийг зөвшөөрч төлнө
Хөдөлмөрийн тухай хууль 132.2, 133.5