Нийтийн эрх зүй · 1.7. ЖЕНДЕРИЙН ЭРХ ТЭГШ БАЙДЛЫГ ХАНГАХ ТУХАЙ ХУУЛЬ
Нэгэн хуульч “Жендерийн тэгш байдлыг хангах тухай хууль” зөрчигдсөн талаар гомдол гаргажээ. Түүний гаргасан гомдлын үндэслэлийг олно уу?
Шинэчилсэн: 2026.09.14
- A.100 ажилтантай төрийн тусгай байгууллагад 41 эмэгтэй ажиллаж байсан
- B.Агентлагийн дарга нарын 20 хувь нь эмэгтэй байсан
- C.Иргэнл эсрэг хүйстнүүдээ эгнээндээ нэгтгэсэн төрийн бус байгууллага байгуулсан
- D.Яамдын Төрийн нарийн бичгийн дарга нарын 10 хувь нь эрэгтэй байсан✓ Зөв хариулт
AI чиглүүлэг, тайлбар
Тайлбар
Жендерийн эрх тэгш байдлыг хангах тухай хууль тогтоомжид төрийн захиргааны удирдах болон төрийн албаны удирдах албан тушаалд жендерийн төлөөллийн тэнцвэртэй байдлыг хангах зорилгоор аль нэг хүйсийн төлөөллийн доод хязгаарыг хуульчлан тогтоосон байдаг.
Яамдын Төрийн нарийн бичгийн дарга нарын түвшинд эрэгтэйчүүдийн эзлэх хувь ердөө 10 хувьтай байгаа нь хуулиар тогтоосон жендерийн төлөөллийн тэнцвэрт байдал болон хүйсийн харьцааны зохих доод хязгаарын шаардлагыг зөрчсөн гэж үзэх үндэслэл болно. Иймд энэ нь хуульчийн зүгээс гомдол гаргах бодит нөхцөл болсон байна.