Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын эрх зүй · ХӨДӨЛМӨРИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ
Хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцааг ажил олгогчийн санаачилгаар дуусгавар болгосон тухай шийдвэрийг үндэслэлгүй гэж үзсэн С байгууллагын хөдөлмөрийн эрхийн маргаан таслах комисст гомдол гаргажээ. Тэрээр шийдвэрийг хүлээн авснаас хойш хэд хоногийн дотор гомдлоо гаргах ёстой вэ?
Шинэчилсэн: 2026.10.04
- A.Шийдвэрийг хүлээн авсан өдрөөс хойш 90 хоногийн дотор
- B.Шийдвэрийг хүлээн авсан өдрөөс хойш нэг сарын дотор
- C.Шийдвэрийг хүлээн авсан өдрөөс хойш 30 хоногийн дотор✓ Зөв хариулт
- D.Шийдвэрийг хүлээн авсан өдрөөс хойш гурван сарын дотор
Хөдөлмөрийн тухай хууль 154.2.1