Ажилтныг ажлын үр дүнгээр нь шагнаж урамшуулах бүрэн эрхийг аль нь хэрэгжүүлэх вэ?
Шинэчилсэн: 2026.09.14
- A.Хүний нөөц хариуцсан мэргэжилтэн
- B.Төрийн албаны салбар зөвлөл
- C.Төрийн нарийн бичгийн дарга✓ Зөв хариулт
- D.Сайд
Монгол Улсын яамны эрх зүйн байдлын тухай хууль
AI чиглүүлэг, тайлбар
Тайлбар
Монгол Улсын яамны эрх зүйн байдлын тухай хуульд зааснаар яамны төрийн захиргааны удирдлагыг хэрэгжүүлэх, хүний нөөцийн өдөр тутмын үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулах үндсэн чиг үүргийг Төрийн нарийн бичгийн дарга хариуцдаг.
Энэ хүрээнд тухайн яамны төрийн албан хаагч, ажилтныг ажлын үр дүн, гүйцэтгэлийг нь харгалзан шагнаж урамшуулах бүрэн эрхийг Төрийн нарийн бичгийн дарга хуульд заасны дагуу бие даан хэрэгжүүлдэг тул өгөгдсөн хариулт зөв байна.