Тогтоол №3795·Иргэн · Хяналт шат
### 📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- **Үйл явдал**: Б.З, П.Б нар нь "В" ХХК-тай БНСУ-д суралцах сургалтын гэрээ байгуулж, сургалтын төлбөр төлсөн боловч "В" ХХК визийг хугацаанд нь гаргаагүй, Б.З сургуульдаа хоцорч очсон, эрүүл мэнд нь муудаж сургуулиа орхин эх орондоо ирсэн. Иймд сургалтын төлбөрөөс үлдэх 3,594,640 төгрөгийг буцаан гаргуулахаар нэхэмжилжээ.
- **Нэхэмжлэгч**: "В" ХХК гэрээгээр хүлээсэн үүргээ биелүүлээгүй тул сургалтын төлбөрөөс 3,594,640 төгрөгийг гаргуулна.
- **Хариуцагч**: Б.З өөрийн хүсэлтээр сургуулиа орхисон тул гэрээний дагуу төлбөрийг буцаан олгох боломжгүй.
### 🏛️ АНХАН ШАТ
- **Өдөр**: 2017-10-18, **Дугаар**: 181/ШШ2017/02608
- **Шийдвэр**: "В" ХХК-иас 3,594,640 төгрөгийг гаргуулж П.Б, Б.З нарт олгосон.
- **Үндэслэл**: Иргэний хуулийн 359.1, 221.5, 205.1-д заасныг баримтлан нэхэмжлэгч нар сургалтын төлбөрийг буцаан гаргуулах шаардлага үндэслэлтэй.
### 🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- **Өдөр**: 2017-12-15, **Дугаар**: 2542
- **Гомдлол гаргагч**: Хариуцагч
- **Гомдлолын шалтгаан**: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг Иргэний хуулийн 359.1, 359.2 дахь хэсгийг буруу хэрэглэсэн гэж үзсэн.
- **Шийдвэр**: Анхан шатны шүүхийн шийдвэрийг хэвээр үлдээж, хариуцагчийн гомдлыг хангахгүй орхисон.
- **Үндэслэл**: Талуудын хооронд хөлсөөр ажиллах гэрээний харилцаа үүссэн гэж үзсэн нь Иргэний хуулийн 359 дүгээр зүйлд нийцсэн.
### ⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- **Өдөр**: 2018-01-15, **Дугаар**: 00515
- **Гомдлол гаргагч**: Хариуцагч
- **Гомдлолын шалтгаан**: Талуудын хоорондын гэрээг зуучлалын гэрээ гэж үзэх ёстой, мөн Б.З гэрээ цуцлахдаа хүндэтгэн үзэх шалтгаанаа нотлоогүй тул Иргэний хуулийн 221 дүгээр зүйлийг хэрэглэх нь буруу.
- **Шийдвэр**: Анхан болон давж заалдах шатны шүүхийн шийдвэр, магадлалыг хэвээр үлдээж, хариуцагчийн гомдлыг хангахгүй орхисон.
### 📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Б.З нь "В" ХХК-тай 2016 оны 12 дугаар сарын 10-ны өдөр 16/XII/278, 2017 оны 01 дүгээр сарын 13-ны өдөр СТ-17/02, ҮХХГ-17/02 дугаар гэрээ байгуулж БНСУ-ын Мёнжи их сургуульд суралцахаар болсон нь тогтоогдсон.
- Талуудын хооронд Иргэний хуулийн 359 дүгээр зүйлд заасан хөлсөөр ажиллах гэрээний харилцаа үүссэн гэж хоёр шатны шүүх үзсэн нь хуульд нийцсэн.
- Хариуцагч гэрээний дагуу төлбөрийг хүлээн авч, зарим хэсгийг нэхэмжлэгчид буцааж төлсөн нь тогтоогдсон.
- Нэхэмжлэлийн үндэслэл болсон гэрээг богино хугацааны буюу зуучлалын гэрээ гэж үзэх нөхцөл байдал хэрэгт буй баримтаар нотлогдоогүй.
- Хариуцагч нь Мёнжи их сургуулийн өмнөөс үүрэг хүлээн Б.З-тай сургалтын гэрээ байгуулсан бөгөөд уг их сургуулийг бүрэн төлөөлөх эрхтэй гэх асуудлаар маргаагүй тул гэрээгээр шилжүүлсэн төлбөрийн үлдэгдлийг буцаан төлөх үүрэг бүхий этгээд нь "В" ХХК гэж үзсэн давж заалдах шатны шүүхийн дүгнэлт зөв.
- Хоёр шатны шүүх хэрэгт буй баримт тус бүрийн талаар дүгнэлт хийхдээ Иргэний хуулийг зөв тайлбарлан хэрэглэсэн.