📄 ХЭРГИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
- Үйл явдал: А.М, Б.Б нар албан тушаалтан албан үүрэгтээ хайнга хандсаны улмаас Төрийн банкд онц их хэмжээний хохирол учирсан гэмт хэрэг үйлдсэн.
- Нэхэмжлэгч: Төрийн банк - хохирол үүсгэхэд буруутай байдал бий гэж хэлсэн.
- Хариуцагч: А.М, Б.Б - албан үүрэгтээ хайнга хандсаны улмаас хүнд хор уршиг учирсан гэж хэлсэн.
🏛️ АНХАН ШАТ
- Шийдвэр: А.М, Б.Б нарын албан тушаал эрхлэх эрхийг 1 жил 2 сарын хугацаагаар хасч, 1 жил 6 сар хорих ял оногдуулж, хохирлыг нөхөн төлөх үндэслэлийг тогтоож шийтгэсэн.
- Үндэслэл: Эрүүгийн хуулийн 272.2, 77.1, Өршөөл үзүүлэх тухай хуулийн 4.1, Иргэний хуулийн 497.1, 510.1.
🔁 ДАВЖ ЗААЛДАХ ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч
- Гомдлолын шалтгаан: Анхан шатны шүүхийн дүгнэлтэд ноцтойгоор нөлөөлж болох нөхцөл байдлыг анхаарч үзэлгүй орхигдуулсан гэж хэлсэн.
- Шийдвэр: Анхан шатны шийтгэх тогтоолыг хүчингүй болгож, хэргийг дахин шүүхээр хэлэлцүүлэхээр буцаасан.
- Үндэслэл: Эрүүгийн хэрэг хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 39.5, 39.6.
⚖️ ХЯНАЛТЫН ШАТ
- Гомдлол гаргагч: Нэхэмжлэгч
- Гомдлолын шалтгаан: Давж заалдах шатны шүүх анхан шатны шүүхийн дүгнэлтэд ноцтойгоор нөлөөлж болох нөхцөл байдлыг анхаарч үзэлгүй орхигдуулсан гэж хэлсэн.
- Шийдвэр: Давж заалдах шатны шүүхийн магадлалыг хүчингүй болгож, анхан шатны шүүхийн шийтгэх тогтоолыг шинэчлэн шийтгэсэн.
📚 ҮНДЭСЛЭЛ
- Хяналтын шатны шүүх анхан шатны шүүхийн дүгнэлтэд ноцтойгоор нөлөөлж болох нөхцөл байдлыг анхаарч үзэлгүй орхигдуулсан гэж хэлсэн.
- Давж заалдах шатны шүүх анхан шатны шүүхийн дүгнэлтэд ноцтойгоор нөлөөлж болох нөхцөл байдлыг анхаарч үзэлгүй орхигдуулсан гэж хэлсэн.
- Анхан шатны шүүх прокуророос шүүхэд шилжүүлсэн хэргийн хүрээнд шүүгдэгч А.М, Б.Б нарын гэм бурууг хянан хэлэлцэж, шүүх хуралдаанаар тогтоогдсон хэргийн үйл баримтыг үндэслэн тэднийг албан үүрэгтээ хайнга хандсаны улмаас хүнд хор уршиг учирсан гэмт хэргийг үйлдсэн талаар хууль зүйн дүгнэлт хийхдээ 2002 оны Эрүүгийн хууль болон 2015 оны Өршөөл үзүүлэх тухай хуулийг зөв тайлбарлан хэрэглэж, шүүгдэгчид хуульд заасан төрөл, хэмжээний ял оногдуулсан байна.
- Шүүгдэгч А.М, Б.Б нарын Банкны тухай хууль тогтоомж, түүнд нийцүүлэн гаргасан журам, ажлын байрны тодорхойлолтын холбогдох заалтуудаар тодорхойлогдсон албан үүргээ зохих ёсоор биелүүлээгүйгээс болж хүнд хор уршиг учирсан, гэмт хэрэг гарахад нөлөөлсөн бусад шалтгаан нөхцөл болон хохирогч, иргэний нэхэмжлэгчийн энэ хохирол үүсэхэд нөлөөлсөн буруутай байдал зэрэг үйл баримтууд хангалттай нотлогдон тогтоогдсон байхад давж заалдах шатны шүүх “дүгнэлтэд ноцтойгоор нөлөөлж болох нөхцөл байдлыг шүүх анхаарч үзэлгүй орхигдуулсан”, “хэргийн талаар нотолбол зохих байдлуудыг нэг мөр шалгаж тогтоогоогүй байхад хэргийг эцэслэн шийдвэрлэсэн” гэх үндэслэлээр шийтгэх тогтоолыг хүчингүй болгож, хэргийг дахин шүүхээр хэлэлцүүлэхээр буцаасан нь Эрүүгийн хэрэг хянан шийдвэрлэх тухай хуулийн 39.5 дугаар зүйлд заасан шүүхийн шийдвэрийг хүчингүй болгох үндэслэлд нийцэхгүй байна.
- Шүүгдэгч А.М, Б.Б нар нь Төрийн банкны гүйцэтгэх захирлын 2014 оны 01 дүгээр сарын 16-ны өдрийн А/26 дугаар тушаалаар батлагдсан “Мөнгөн тэмдэгт хураах, зузаатгах, тээвэрлэх үйл ажиллагааны журам”-ын холбогдох заалтуудыг хангаж ажиллаагүй шууд гэм буруутайгаас гадна энэ журмыг Төрийн банкны төв болон орон нутгийн удирдлагын зүгээс Хэнтий салбар, Бор-Өндөр тооцооны төвийн үйл ажиллагаанд хэвшин мөрдүүлж, биелэлтийг удирдан зохион байгуулж хяналт тавих үүргээ хангалттай хэмжээнд гүйцэтгэж байгаагүй нь энэ гэмт хэрэг гарч онц их хэмжээний хохирол учирахад нөлөөлсөн нь мөрдөн байцаалтаар тогтоогдсон байна.
- Хяналтын шатны шүүх хуралдаанаас ТОГТООХ нь: Сонгинохайрхан дүүргийн эрүүгийн хэргийн анхан шатны шүүхийн 2017 оны 06 дугаар сарын 05-ны өдрийн 223 дугаар шийтгэх тогтоолын тогтоох хэсгийн 5 дахь заалтын “...шүүгдэгч А.М-аас нийт 97,354,348 төгрөг, ...шүүгдэгч Б.Б-оос 20,713,587 төгрөг” гэснийг “...шүүгдэгч А.М-аас нийт 72,108,878 төгрөг, ...шүүгдэгч Б.Б-оос 13,809,058 төгрөг...” гэж өөрчилж, тогтоолын бусад заалтыг хэвээр үлдээж, Нийслэлийн эрүүгийн хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн 2017 оны 08 дугаар сарын 01-ний өдрийн 561 дүгээр магадлалыг хүчингүй болгосугай.